Leader reconnue dans le secteur communautaire et philanthropique, Deirdre Speers cumule plus de 35 ans d’expérience en leadership exécutif au sein d’organisations à but non lucratif au Canada. Au fil de son parcours, elle a contribué au développement de stratégies organisationnelles, au renforcement de la gouvernance et à la mise en œuvre de plans opérationnels visant à soutenir la croissance et la mission des organisations qu’elle accompagne.
La contribution des organisations communautaires occupe une place centrale dans sa carrière. Deirdre est particulièrement inspirée par le rôle essentiel que jouent les organismes caritatifs dans le soutien aux familles, aux enfants et aux communautés. Elle croit profondément que des réseaux solides, des environnements accueillants et des services accessibles permettent aux personnes et aux communautés de se développer et de s’épanouir.
Avant de se joindre à BNP Inspire, Deirdre a occupé plusieurs postes de direction dans le secteur communautaire, notamment comme Executive Director de Family Services Ottawa et Chief Executive Officer du YMCA-YWCA de la région de la capitale nationale. Dans ces fonctions, elle a dirigé des équipes importantes, soutenu le développement stratégique des organisations et contribué à la mise en œuvre de projets structurants pour répondre aux besoins des communautés.
Parmi les réalisations marquantes de son parcours, Deirdre a contribué à la mise en place d’une campagne de financement de 15 millions de dollars pour Family Services Ottawa, présidé une initiative régionale regroupant plus de 60 organismes en santé mentale durant la pandémie, et participé au développement d’initiatives visant à renforcer l’impact des services communautaires.
Au-delà de ses fonctions professionnelles, elle s’implique activement dans plusieurs organisations et initiatives communautaires, notamment auprès de Parents Lifelines of Eastern Ontario (PLEO) et de Big Brothers Big Sisters, ainsi qu’au sein de différents conseils et comités nationaux et provinciaux liés au secteur communautaire. Convaincue de l’importance du travail collectif, Deirdre croit que les changements durables émergent lorsque les organisations, les communautés et les partenaires travaillent ensemble pour répondre aux besoins sociaux. Son engagement vise à soutenir les organisations afin qu’elles puissent bâtir des stratégies solides, renforcer leur gouvernance et accroître leur impact au sein des communautés.